Herzlich Willkommen am Seminar für
ABWL und Personalwirtschaftslehre

Das Seminar für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Personalwirtschaftslehre beschäftigt sich mit Untersuchungen personalwirtschaftlicher Fragestellungen mittels spieltheoretischer Analysen, empirischer Studien auf Basis von Unternehmensdaten und verhaltensökonomischen Experimenten. Themenschwerpunkte in Forschung und Lehre sind Anreiz- und Leistungsbeurteilungssysteme, die Analyse von Vergütungsstrukturen und Karrierepfaden, die Evaluation personalwirtschaftlicher Maßnahmen, sowie Instrumente des Personalmanagements zur Umsetzung von Unternehmensstrategien. Ziel der Arbeit des Lehrstuhls ist es, sowohl personalwirtschaftliche Grundlagenforschung zu betreiben, deren Ergebnisse in internationalen Fachzeitschriften publiziert werden, als auch konkrete Praxisempfehlungen für die Gestaltung personalwirtschaftlicher Maßnahmen zu geben. Daher werden in der Lehre zwei Schwerpunkte gesetzt. Einerseits soll den Studierenden anwendungsorientiertes Praxiswissen zu personalwirtschaftlichen Instrumenten vermittelt werden, andererseits aber auch ein fundiertes wissenschaftliches Methodenwissen aufgebaut werden.