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Herzlich willkommen am Seminar für ABWL und Personalwirtschaftslehre!

Wir beschäftigen uns mit der Evaluation personalwirtschaftlicher Maßnahmen durch empirische Studien auf der Basis von Unternehmensdaten und verhaltensökonomischen Experimenten. Themenschwerpunkte in Forschung und Lehre sind Anreiz- und Leistungsbeurteilungssysteme, die Analyse von Vergütungsstrukturen und Karrierepfaden, sowie Instrumente des Personalmanagements zur Umsetzung von Unternehmensstrategien.

In der Lehre werden zwei Schwerpunkte gesetzt. Studierenden soll sowohl ein anwendungsorientiertes Praxiswissen zu personalwirtschaftlichen Instrumenten wie auch ein fundiertes wissenschaftliches Methodenwissen vermittelt werden.